به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی تهران مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه، متن حکم به شرح زیر است:

سرکار خانم دکتر قربانگل اصحابی

دانشیار محترم گروه آموزشی فیزیولوژی

با سلام و احترام؛

همانگونه که مستحضرید اعضای هیات علمی به عنوان یکی از مهمترین سرمایه­ های دانشگاه نقش به سزایی در حرکت رو به رشد مجموعه دانشگاه علوم پزشکی تهران دارند. با توجه به حجم و گستردگی برنامه­های توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی و نیز اهمیت توجه به آن، ساماندهی این دسته از فعالیت­ ها در قالب واحد توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی در ذیل مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه ضروری است. لذا با عنایت به تعهد، شایستگی و تجارب اجرایی سرکارعالی بدینوسیله شما را به عنوان مدیر واحد توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی منصوب می نمایم.

از سرکارعالی انتظار می­رود با برنامه ریزی منسجم و استفاده از کلیه ظرفیت­ های موجود در مرکز مطالعات و دانشگاه برای دستیابی به اهداف زیر اهتمام ویژه مبذول فرمایید.

·     بازنگری و اجرای برنامه جامع توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی

·      پایش و اجرای سند توسعه سیاست ­های نیروی انسانی در حیطه آموزش پزشکی

·     تقویت گروه مدرسین دوره های توانمندسازی آموزشی مرکز از نظر کمی و کیفی

·     طراحی و پیاده­ سازی پروژه­ های نیازسنجی با هدف شناسایی و اولویت­ های نیازهای اعضای هیات علمی در زمینه توانمندسازی آموزشی

·     طراحی و اجرای برنامه‌های توانمندسازی­آموزشی پایه/پیشرفته با تمرکز بر تنوع ­بخشی از حیث شکلی و موضوعی

·     مدیریت برگزاری برنامه­ های توانمندسازی آموزشی اعضای هیات­ علمی با استفاده از ظرفیت­ های فنی و فناوری

·      طراحی برنامه­ های توانمندسازی اعضای هیات­ علمی برای ایفای نقش معلمی و رهبری آموزشی در دانشگاه

·      برگزاری نشست‌های هم‌اندیشی و صمیمانه با اعضای هیات علمی به منظور تغییر دیدگاه نسبت به آموزش و ایجاد فرصت بازاندیشی بر فرایند یاددهی-یادگیری

·      ارتقای کیفیت تدریس از طریق توسعه فرهنگ بازخورد به همتایان با اجرای برنامه مشاهده آموزش همتا "ماه"

·     ارتقای کمی و کیفی پژوهش در حوزه توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی

·     همکاری و ارائه مشاوره به دفاتر توسعه بیمارستان‌ها و دانشکده‌ها برای اجرای برنامه‌های توانمندسازی آموزشی

·     همکاری با سایر دانشگا‌ه‌های علوم پزشکی به منظور توسعه برنامه‌های مشترک در حیطه توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی در راستای حفظ مرجعیت علمی دانشگاه علوم پزشکی تهران

امید است در سایه الطاف الهی و با استفاده از دانش و تجربه سرکارعالی و بهره­ گیری از خرد جمعی متخصصان این حوزه، در پیشبرد اهداف این واحد گام ­های موثری برداشته شود.

دکتر محبوبه مافی نژاد

مدیر مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه

متن نامه قدردانی به شرح زیر است:

سرکارخانم دکتر مریم علیزاده

استادیار محترم گروه آموزش پزشکی و مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه

با سلام و احترام؛

رشد و پیشرفت دانشگاه علوم پزشکی تهران مرهون تلاش جمعی اعضای محترم هیأت علمی، دانشجویان عزیز و کارشناسان دلسوزی است که با بهره­ گیری از توان علمی و ظرفیت­ های فردی خود زمینه تعالی این نهاد علمی که به حق نماد آموزش عالی در حوزه علوم پزشکی کشور نام گرفته است را فراهم نموده ­اند. در این میان نقش و جایگاه مدیران سطوح مختلف در جهت دهی و انسجام بخشی به این حرکت پرشتاب نقشی ماندگار و تاثیرگذار است.

بدینوسیله از پشتکار، پویایی و دلسوزی شما در عرصه ­های آموزش و همکاری ارزشمند شما در سمت مدیر واحد توانمندسازی آموزشی اعضای هیات علمی مرکز مطالعات صمیمانه سپاسگزاری می ­نمایم. سلامتی و توفیق روزافزون سرکارعالی را از درگاه خداوند متعال خواستارم.

دکتر محبوبه مافی نژاد

مدیر مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه